物业客服管家
3000元
五险早八晚五免费培训管理规范交通方便环境好压力小长白班
基本信息
- 职位类别物业管理员
- 招聘性质全职
- 所在区域金州区
- 学历要求高中
- 经验要求1-2年
- 招聘人数1人
职位详情
一、核心工作内容
1. 业主诉求闭环处理(核心主业)
1. 接待业主电话、微信、上门咨询、报修、投诉(漏水、电梯、保洁、噪音、邻里矛盾等);
2. 派单给工程、安保、保洁,全程跟进维修进度,完工后回访确认解决;
3. 安抚纠纷业主,化解邻里矛盾、物业与业主之间的冲突。
2. 片区巡查与现场管理
- 每日巡查分管楼栋:检查楼道杂物堆放、外墙隐患、装修违规、空置房、卫生死角;
- 管控业主装修:办理装修报备、巡查拆承重墙、乱改管线等违建,验收竣工房屋。
3. 手续办理与档案管理
办理交房入住、门禁卡、车位登记、钥匙托管、搬家放行;
一户一档更新业主电话、房屋信息,留存报修、投诉、缴费纸质+电子台账。
4. 物业费收缴(重点考核项)
电话、微信、上门、张贴通知单催缴当期及欠费物业费;
记录业主欠费原因,协调解决业主不满问题,提升缴费率。
5. 通知传达与社群维护
业主群推送停水停电、电梯维保、防汛防火、节日通知;
组织端午、便民义诊、大扫除等社区活动,收集业主意见上报整改。
6. 应急配合
停水停电、漏水、火情、恶劣天气时上门通知、疏散业主、对接抢修人员。
二、任职招聘要求
1. 年龄35-55岁,学历高中及以上,有1-2物业经验均可,有客服、前台经验优先;
2. 善于沟通、有耐心,会安抚情绪、处理扯皮投诉,抗压能力强;
3. 熟练微信、Excel表格,会登记台账、打印单据;
4. 服从轮班(周末、节假日轮值),能上门巡查、简单外勤;
5. 无不良记录,责任心强,熟悉小区基础物业规则优先。
三、日常一天工作流程
1. 核对昨日未办结报修、翻看业主群消息;
2. 楼栋巡查、处理报修工单、办理入住/装修手续;
3.电话催费、回访业主、张贴公告、上门走访特殊业主;
4. 下班前:整理台账、汇总问题上报主管。
1. 业主诉求闭环处理(核心主业)
1. 接待业主电话、微信、上门咨询、报修、投诉(漏水、电梯、保洁、噪音、邻里矛盾等);
2. 派单给工程、安保、保洁,全程跟进维修进度,完工后回访确认解决;
3. 安抚纠纷业主,化解邻里矛盾、物业与业主之间的冲突。
2. 片区巡查与现场管理
- 每日巡查分管楼栋:检查楼道杂物堆放、外墙隐患、装修违规、空置房、卫生死角;
- 管控业主装修:办理装修报备、巡查拆承重墙、乱改管线等违建,验收竣工房屋。
3. 手续办理与档案管理
办理交房入住、门禁卡、车位登记、钥匙托管、搬家放行;
一户一档更新业主电话、房屋信息,留存报修、投诉、缴费纸质+电子台账。
4. 物业费收缴(重点考核项)
电话、微信、上门、张贴通知单催缴当期及欠费物业费;
记录业主欠费原因,协调解决业主不满问题,提升缴费率。
5. 通知传达与社群维护
业主群推送停水停电、电梯维保、防汛防火、节日通知;
组织端午、便民义诊、大扫除等社区活动,收集业主意见上报整改。
6. 应急配合
停水停电、漏水、火情、恶劣天气时上门通知、疏散业主、对接抢修人员。
二、任职招聘要求
1. 年龄35-55岁,学历高中及以上,有1-2物业经验均可,有客服、前台经验优先;
2. 善于沟通、有耐心,会安抚情绪、处理扯皮投诉,抗压能力强;
3. 熟练微信、Excel表格,会登记台账、打印单据;
4. 服从轮班(周末、节假日轮值),能上门巡查、简单外勤;
5. 无不良记录,责任心强,熟悉小区基础物业规则优先。
三、日常一天工作流程
1. 核对昨日未办结报修、翻看业主群消息;
2. 楼栋巡查、处理报修工单、办理入住/装修手续;
3.电话催费、回访业主、张贴公告、上门走访特殊业主;
4. 下班前:整理台账、汇总问题上报主管。
本职位没有收费项目
联系我时请说明是从金普人才网上看到的,谢谢!
网站提示
1、淘宝刷单,网络代购,叫下载软件APP等都为骗子。
2、兼职加QQ联系的,要倍加注意。
3、任何职位都不可收取押金及其他杂费,如有违规,请举报。
4、网络打字员、学徒、网络赚钱、传销直销等信息一定要倍加注意。
5、电话号码用特殊符号隔开,或用中文代替的,都是骗子!
6、应聘时要了解清楚,招工方的合法身份、报酬、劳动合同等情况。
7、除本平台“职业介绍”服务项目以外,凡求职过程中遇到招聘方要求缴纳费用、扣押证件等行为,请保持警惕并向平台举报!
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